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| 資陽社保基數(shù) | ||||||||
| 類型 | 最低繳費基數(shù) | 最高繳費基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個人最低金額 | 單位最高金額 | 個人最高金額 |
| 基本養(yǎng)老保險 | 2967 | 16179 | 16% | 8% | 474.72 | 237.36 | 2588.64 | 1294.32 |
| 失業(yè)保險 | 3041 | 上不封頂 | 0.6% | 0.4% | 18.25 | 12.16 | — | — |
| 基本醫(yī)療保險 | 5130 | 不封頂 | 7.70% | 2.00% | 395.01 | 43.86 | 單位部分最低基數(shù)為5130,個人部分最低基數(shù)為2193,高于2193按實際工資申報,上不封頂 | |
| 工傷保險 | 2967 | 16179 | 0.150% | — | 4.45 | — | 24.27 | — |
| 小計 | 892.43 | 293.38 | 2612.91 | 1294.32 | ||||
| 合計 | 1185.81 | 3907.23 | ||||||
| 【備注】社保增減員截止時間:每月25日前報次月增減。(未計算大病) | ||||||||
企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
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社保卡辦理
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¥200
醫(yī)療保險報銷
免費
¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費
¥200
生育備案
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生育報銷
免費
¥200
社保信息修改
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標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)






2017-2018年資陽社保繳費基數(shù)與比例|2016養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數(shù)及比例|社保基數(shù)怎么算?|最新資陽最低社保繳費基數(shù)
個體工商戶是否應(yīng)該為員工的養(yǎng)老保險買單?在弄清個體工商戶是否要為雇員辦理養(yǎng)老保險之前,我們先要知道,個體工商戶包括城鎮(zhèn)和農(nóng)村的個體工商戶。要了解個體工商戶是否要為雇用的勞動者辦理養(yǎng)老保險,首先要弄清楚個體工商戶是否具有企業(yè)性質(zhì)。在我國現(xiàn)階段,城鎮(zhèn)個體工商戶作為以戶為單位的經(jīng)濟實體,似乎并不會被算作帶有“企業(yè)”性質(zhì),因而目前也沒有明確的法律強制要求城鎮(zhèn)的個體工商戶必須為其雇用的員工辦理養(yǎng)老保險。

現(xiàn)在我國有一些地區(qū),當(dāng)?shù)氐姆ㄒ?guī)已經(jīng)規(guī)定個體工商戶必須要為自己的雇員辦理養(yǎng)老保險。在這些地區(qū),個體工商戶的雇員的養(yǎng)老保險也是法律強制要求必須辦理。如果個體工商戶不為員工辦理養(yǎng)老保險,那該個體工商戶就要要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,員工可以起訴或者求助勞動保障監(jiān)察部門。但是因為全國并沒有統(tǒng)一規(guī)定,所以勞動者可以到當(dāng)?shù)氐膭趧颖U蠙C構(gòu)查詢本地的相關(guān)規(guī)定。至于農(nóng)村的個體工商戶從事經(jīng)營活動的,暫時也沒有要求農(nóng)村的個體工商戶為雇用的員工辦理養(yǎng)老保險的強制性規(guī)定,至于后續(xù)的政策的變化,我們只能等國家相關(guān)部門的調(diào)整。
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